财政部厦门监管局：“三个强化” 推进党风廉政建设

厦门监管局认真贯彻全面从严治党方针，充分发挥其引领保障作用，把完善权力运行和监督制约作为基础性建设，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，通过“三个强化”，持续推进党风廉政建设向纵深发展，为财政监管工作提供坚强的纪律保障。

一、强化政治学习，提高干部素养。厦门监管局组织全体干部集中学习习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话，深刻领会全面从严治党新形势新任务，对重要讲话中提出的“以强有力的政治监督，确保党中央重大决策部署贯彻落实到位，为推进全面从严治党向纵深发展提供重要遵循”有了更深层次的认识和体会。通过认真、全面、及时的学习研讨，进一步统一思想，提高政治悟性。

二、强化从严治党，压实主体责任。厦门监管局进一步提高政治站位，认真履行全面从严治党主体责任，明确党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工。引导全局牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，紧紧围绕“两个维护”强化政治监督，认真落实党中央的决策部署，把严的主基调长期坚持下去。加强责任落实，使全面从严治党主体责任压力，至上而下传导全覆盖。严格强化内部控制，增进内控执行操作性，建立健全内控制度体制，织密制度的笼子，有效结合党建工作，建立正面和负面清单，将党风廉政建设嵌入财政监管工作全过程。

三、强化监督管理，持续正风肃纪。局党组班子和全体干部加强团结，牢固树立廉政意识，落实好党风廉政建设责任制。局领导带头加强廉洁自律，以身作则遵守廉政制度，把纪律和规矩挺在前面。通过讲廉政党课，观看廉政教育警示影片，教育引导干部职工牢固树立底线思维和红线意识，切实增强政治定力、纪律定力和抵腐定力。自觉接受各方监督，营造风清气正的政治生态，持续加强作风建设，推动各项工作规范有序。加大日常监督，对违反制度的苗头性、倾向性问题，及时进行谈心谈话提示提醒。厚爱与严管并重，将纪律执行情况与综合考核相结合，与干部选先评优、选拔任用、职级晋升相挂钩，建立有效管用的奖惩机制，坚持正确的用人导向，使业绩突出、勤勉务实的干部得到褒奖和重用。